KOBİ’ler için 7 sihirli formül

2 / 8

---

1-Önce 'nereye kadar?' sorusuna yanıt verin

İşinizi nasıl yaptığınızı elbette biliyorsunuz. Ancak uzman1ar bu konuda soruyu kendinize
şöyle sormanızı öneriyor: "Şu anda yaptığım işi gelecekte de aynı heyecan ve başarıyla yapabilecek miyim?" Bir kuraldır; geleceği geçmişin doğal devamı gibi algılayamazsınız. Biliniz ki dünyada hiçbir şey sabit değildir. O halde analizi şöyle yapmak zo­rundasınız: Zamanı altüst eden müthiş trendler nereye doğru gidiyor? Yarın neler olabilir? Ve yarın dediğimiz şey neleri öne çıkarmaya aday?

Burada 'yarın faktörü' pek bilinmeyen son derecede önemli bir süreçtir. İşletmenizin zaman eğrisine hemen şimdi bir göz atın: Önce nereden geldiğinizi sorgulayacaksınız ki, nereye git­tiğinizin farkında olasınız. 'Zaman' dediğimiz o 'esrarlı trans­formatör' konumlandığınız alanı inanılmaz hızla değiştiriyor. Eskiden daha az değişkenle karşı karşıyaydınız, şimdi ise pek çoğu bilinmeyen, sayısız değiş­kenle yüzleşmeniz gere­kiyor.

Konuyu 'London Business School'un ünlü hocalarından Charles Handy şöyle açıklıyor: "Ben gelecek dediğimiz şeyin bir 'Sigmoid Eğrisi'ne benzediğine inanıyorum. Alfabedeki 'S' har­fini çağrıştıran bu eğriyi yatay biçimiyle görmeye çalışın bir an. En azından iş hayatınızın klasik akış gerçeğini keşfetmiş olacak­sınız burada.

Firma (ya da şirket) ılımlı bir kavisle işe başlar daima; tanınıp uzmanlaştıktan sonra yükselen eğriyle gelişip büyür. Ve eninde sonunda -biraz da doğa kanunu gereği- yavaş ya da çabuk bir sürprizle küçülmeler başlar.

Çünkü bazı şeylerin ne kadar hızlı değiştiğini anlayamamışsınızdır. Zamanında değişime karşı yenileşmeyi başa­ramadığınız için belki de bir anda iflasla bile yüz yüze kalabilirsiniz. Bu süreç gerçek hayatın algılanması gereken di­yalektiğidir aynı zamanda. Dü­şününüz; tüm krallıklar, ide­olojiler, dev kurumlar hep aynı akıbetle karşı karşıya kalma­mış mıdır?

İşin sırrı şuradadır: Gele­cekte aralıksız büyümeye, ge­lişmeye ulaşmanın yolu S harfinin yükselme kıvrımın­dan önce devamlı 'yeni bir eğri' yaratmaktan geçer. Tek koşulla ki, geçmişi tüm birikimiyle bir anda bırakamazsınız. Bu sü­reç oluşan ya da oluşacak problemleri çözmeden evvel rota dü­zeltici yenikleri keşfetmeyle başlar. Çünkü şirketleri genellikle boş inançlardan doğan problemler sendeletir ya da batırır.

Önlem almasını bilen yarını (yarının trendlerini / ihtiyaçları­nı) peşinen keşfetmiş demektir. Böylece her türlü problemin önünde olursunuz, işte bu anlayış yarının gelişmelerini anında bulmanıza yol açar. Sürekli zinde, özgün, yaratıcı ve dinamik ol­ma halidir bu!"

Şimdi yine tekrar soralım hemen: İşinizi yenilik trendlerini dikkate alarak mı yapıyorsunuz? Yoksa işinizin hep böyle mi gi­deceğine inanıyorsunuz? Ve şunu da soralım arkasından: Yeni­lik adına şu anda kaç projeniz uygulanmaya hazır? Kısacası sü­rekli yeniliğe ihtiyaç duyan, sürekli devinen bu dünyada deği­şim sürecine 'nereye kadar' dayanabileceksiniz?"