09 Temmuz 2025, 17:19
Çalışanların aklı fikri dünya meselelerinde
Çalışanların dünya meseleleriyle meşgul olması, üretkenliklerini olumsuz yönde etkiliyor.
12 Mayıs 2025, 17:31
Stresi azaltmanın 11 kısayolu
Stresi tamamen yok etmek mümkün olmasa da azaltmak mümkün.
06 Mayıs 2025, 17:13
İş yerindeki stresin 1 numaralı nedeni
İş yerindeki stresi artıran aktörlerin başında patronlar geliyor olabilir.
25 Aralık 2024, 18:16
İşten çıkarmalar ek işte çalışan sayısını artırıyor
ABD’de işten çıkarmaların yaygınlaşması, Amerikalıları ek işlere mecbur bırakıyor.
08 Kasım 2024, 18:08
Seçim sonuçları çalışanların psikolojisini mahvetti
Seçim sürecinde büyülenen ABD’liler, sonuçlar nedeniyle harap olmuş durumda.
26 Eylül 2024, 17:36
Z kuşağı terfi almak istemiyor
Z kuşağı stresten kaçmak için yöneticilik pozisyonlarından uzak duruyor.
13 Mayıs 2024, 13:09
Z kuşağı, Y kuşağına göre ekonomik açıdan daha zor durumda
Araştırmalar, Z kuşağının, Y kuşağına kıyasla ekonomik açıdan daha düşük gelire ve daha fazla borca sahip olduğunu gösteriyor.
06 Mayıs 2024, 10:26
Bu hastalığa dikkat: Hava kirliliği ve stres tetikliyor!
03 Mayıs 2024, 20:14
Kariyer basamaklarını tırmanmak yalnızlaştırıyor
Çoğu insan iş yerinde yalnızdır ancak bu kadınlar için çok daha belirgin bir sorun haline geliyor; özellikle de kariyer basamaklarını tırmanırken...
19 Mart 2024, 17:00
Stres ve yorgunluğa dikkat: Kalp ritmini bozuyor!
15 Mart 2024, 14:05
Çalışanların tükenmişliği işverenlerin umrunda değil
Araştırmalar, çalışanların tükenmişlik duygusuna kapılma olasılığının giderek arttığını ortaya koyuyor.
15 Mart 2024, 11:18
Türk araştırmacılar: Stres beyindeki "zaman algısı"nı bozuyor!
Türk araştırmacılar, Ankara Üniversitesi'nde gerçekleştirdikleri bir çalışma ile stresin beyindeki "zaman algısı"nı etkilediğini tespit etti.
15 Şubat 2024, 18:16
İş hayatının en stresli kesimi Y kuşağı
Modern iş yaşamı, özellikle bazı kuşakların görece daha fazla stresli ve tükenmiş hissetmelerine yol açıyor.
06 Şubat 2024, 17:36
Dengeli bir hayat için 8+8+8 kuralı
Dengeli bir hayat yaşamak söylenenden daha kolaydır ancak öncelikler arasında uyum bulmak sürekli bir zorluk yaratır.
25 Ocak 2024, 18:00
Zamanınızı boşa harcadığınızın 5 işareti
En değerli ve yenilenemeyen kaynaklarınızın başında gelen ‘zaman’ı doğru ve verimli değerlendirmek hem kariyeriniz hem özel hayatınız için oldukça önemlidir.
18 Ocak 2024, 17:01
Zayıf yönlerinizle yüzleşin: Başarısız insanların 5 ortak özelliği
Psikolojide, belirli zihinsel alışkanlıkların çoğu zaman başarının önündeki en önemli engeller olduğu kabul ediliyor.
| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 58,55 | -0,43 | 304.460.000.000,00 |
| ALBRK | 7,95 | -0,50 | 19.875.000.000,00 |
| GARAN | 128,00 | -0,62 | 537.600.000.000,00 |
| HALKB | 26,04 | -0,99 | 187.091.620.213,68 |
| ICBCT | 14,90 | -0,33 | 12.814.000.000,00 |
| ISCTR | 12,41 | -0,80 | 310.249.627.700,00 |
| SKBNK | 7,69 | -0,13 | 19.225.000.000,00 |
| TSKB | 12,85 | -1,31 | 35.980.000.000,00 |
| VAKBN | 23,94 | 0,34 | 237.387.161.260,62 |
| YKBNK | 32,36 | 1,00 | 273.346.579.550,24 |
Finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.