12 Ekim 2022, 14:49
Milyonerleri başarılı yapan 6 ortak özellik
5 yıl boyunca 233 milyonerle röportaj gerçekleştiren CNBC yazarı Tom Corley sıfırdan milyonerler olanlar girişimcilerin 6 ortak noktasına dikkat çekti
10 Ekim 2022, 17:53
Başarısız liderleri koltuğa yapıştıran 4 şey
İş dünyasında toksik iş ortamına sebep olan yöneticiler kurumlarında gereğinden fazla destek görebiliyor. Profesör Ronald Riggio bu tabloyu anlayabilmek için çalışanların psikolojik eğilimlerine bakılmasını öneriyor
07 Ekim 2022, 17:53
Liderleri yaptıkları değil yapabilecekleri için işe alın
Terfi alan bir çalışan, becerilerini uzun yıllar sergilemeye devam edebilir mi? Geçmiş başarılar bir çalışanı yönetici ya da lider yapmak için yeterli midir? Peter Prensibi size bu konuda yardımcı olabilir.
05 Ekim 2022, 17:15
Pandemi karakterlerimizi de değiştirdi
Gündelik yaşantımızdan iş hayatımıza kadar birçok değişikliğe neden olan pandemi süreci, karakterlerimiz üzerinde de belirgin değişiklikler yarattı.
04 Ekim 2022, 17:54
Orta kademe yöneticilerin hibrit cehennemi
Hibrit çalışma sistemi hem ofisten hem de evden çalışmayı sağlayarak işverenler ve çalışanlar arasında orta yolu bulmuş olabilir. Ancak bu çalışma sisteminde asıl ağır yükü orta kademe yöneticiler çekiyor
03 Ekim 2022, 16:22
Apple CEO’sunun çalışanlarda aradığı 4 beceri
Tim Cook yeni işe alımlar sırasında çalışanlardan 4 unsuru karşılamasını istediğini belirtiyor. Bu unsurlardan en önemlisi ise takım ruhu.
03 Ekim 2022, 15:29
Finans çalışanları uyuşturucu pençesinde
Londra finans çalışanları arasında kokain kullanımı son 12 ay içinde olağanüstü bir biçimde arttı. Bağımlılık merkezleri bankacılar arasında kendilerine başvuranların sayısının artmaya devam edeceğini öngörüyor
30 Eylül 2022, 18:00
Maaş şeffaflığı hareketi hızla yayılıyor
Maaş şeffaflığı hareketi hızla yayılıyor. ABD’de Kaliforniya, bu harekete katılan son eyalet oldu. Çalışanlar artık iş ilanlarında teklif edilen ücreti görebilecek.
29 Eylül 2022, 17:08
‘Sessiz istifa’ kararınızda ısrarcıysanız, sessizce kovulmaya hazır olun
İş yoğunluğunuzu azalttınız, eve iş götürmüyorsunuz ve görünüşte şirketiniz için hiçbir olumsuzluk yaratmıyorsunuz. ‘Sessiz istifa’ hamleniz işe yarıyor gibi görünüyor ama o da ne: Sessizce kovulmuşsunuz.
28 Eylül 2022, 16:55
Çalışma arkadaşınızın maaşını bilmek ister misiniz? O kadar emin olmayın!
Hepimiz daha çok para kazanmak istiyoruz, özellikle de iş arkadaşlarımızın bizden daha fazla kazandığını öğrendiğimizde.
26 Eylül 2022, 15:23
Asıl sorun enflasyon değil, iş gücü
Yüksek enflasyon ve artan fiyatlar, Fed’in rekor faiz artırımlarıyla dineceğe benzemiyor. ABD’de uzmanlar enflasyonun nasıl dizginlenebileceğine dair kafa yormaya devam ediyor.
21 Eylül 2022, 17:57
Strateji geliştirmenin ipuçları
Hepimiz stratejinin gerek yatırımlarımızda gerekse gündelik hayatımızda stratejinin bizi başarıya götüreceğini biliriz. Peki neden stratejiye gereken önemi vermez ve yeteri kadar zaman ayırmayız?
20 Eylül 2022, 17:33
Tarihin gördüğü en iyi nesil onlar mı?
1990’lı yılların ortalarıyla 2010’lu yılların başı arasındaki dönemde doğan nesli nitelemek için kullanılan Z kuşağı, gerçekten de tarihin gördüğü en iyi nesil olabilir mi, özellikle de ‘baby boomer’larla kıyaslandığında…
20 Eylül 2022, 16:16
Ofise dönüş, enflasyonu düşürür mü?
Çalışanlarını ofise geri çağıran CEO’lar enflasyonu bahane olarak kullanıyor olabilir. BlackRock CEO’sunun pek de inandırıcı olmayan iddiasına göre, ofise geri dönüş, enflasyonist baskıları dengeleyebilir.
19 Eylül 2022, 18:42
Geri bildirim almak sizi geriye götürebilir
Çok istediğiniz bir işi almak için görüşmeye gittiniz diyelim ve görüşme harika geçti. Sakın görüşmenin ardından “Nasıl geçti?” diye sormayın; o işi maalesef alamazsınız.
19 Eylül 2022, 18:17
Ofise dönüş mücadelesinde işçiler patronlara karşı
İş dünyasında patronlar ve çalışanlar arasında amansız bir ofise dönüş mücadelesi var. CEO’lar çalışanlarının pandemi sonrası ofise dönmesini isterken çalışanlarsa evde çalışma kültürünün yaygınlaşmasını talep ediyor
| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 58,30 | -0,68 | 303.160.000.000,00 |
| ALBRK | 7,53 | -2,46 | 18.825.000.000,00 |
| GARAN | 129,20 | -0,23 | 542.640.000.000,00 |
| HALKB | 26,98 | -1,10 | 193.845.311.573,16 |
| ICBCT | 13,36 | -0,67 | 11.489.600.000,00 |
| ISCTR | 12,32 | -0,73 | 307.999.630.400,00 |
| SKBNK | 8,10 | -4,59 | 20.250.000.000,00 |
| TSKB | 11,73 | -2,17 | 32.844.000.000,00 |
| VAKBN | 26,80 | 0,30 | 265.746.696.816,40 |
| YKBNK | 31,96 | -0,19 | 269.967.759.036,64 |
Finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.