Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
---|---|---|---|
AKBNK | 59,45 | -4,80 | 309.140.000.000,00 |
ALBRK | 7,98 | -3,62 | 19.950.000.000,00 |
GARAN | 135,70 | -3,42 | 569.940.000.000,00 |
HALKB | 28,66 | -1,92 | 205.915.738.683,72 |
ICBCT | 17,10 | 0,18 | 14.706.000.000,00 |
ISCTR | 13,23 | -5,16 | 330.749.603.100,00 |
SKBNK | 6,91 | 2,83 | 17.275.000.000,00 |
TSKB | 12,87 | -3,67 | 36.036.000.000,00 |
VAKBN | 25,84 | -1,60 | 256.227.412.154,32 |
YKBNK | 32,44 | -5,09 | 274.022.343.652,96 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.
Hava yolculuğu son dönemde yeniden hareketlenirken, sektör ciddi bir sorunla karşı karşıya: pilot açığı. Pandemi yıllarında kesintiye uğrayan eğitimler, erken emeklilikler ve artan yolcu talebi, küresel ölçekte kokpitleri boş bırakma tehlikesi doğuruyor.
Uzmanlara göre, Covid-19 döneminde durdurulan eğitimler nedeniyle yeni pilot yetiştirme sürecinde ciddi bir yığılma yaşanıyor. Bu arada birçok kıdemli pilotun erken emekliliği tercih etmesi, özellikle Kuzey Amerika’da tabloyu daha da ağırlaştırdı. Şirketler hem artan tatil ve iş seyahati talebini karşılamak hem de emekliliklerden doğan açığı kapatmak için yeni pilot arayışına hız verdi.
Pilot açığı rakamlarla ifade edildi
Almanya’daki Worms Uygulamalı Bilimler Üniversitesi’nden havayolu yönetimi uzmanı Christoph Klingenberg, pilot yetiştirmenin uzun yıllar aldığını hatırlatarak sorunun kısa vadede çözülemeyeceğini vurguluyor. ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu’na göre yalnızca ABD’de önümüzdeki on yıl boyunca her yıl ortalama 18 binden fazla pilot açığı oluşacak. Boeing ise küresel ölçekte 2044’e kadar 660 bin yeni ticari pilota ihtiyaç duyulacağını öngörüyor.
Pilot olmanın maliyeti yüksek
DW'nin haberine göre sektörün cazibesine rağmen pilot olma yolculuğu oldukça pahalı. ABD’de uçuş eğitiminin maliyeti 100 bin doları aşıyor. Ayrıca, yolcu taşımacılığı yapan tüm havayolu pilotlarının ATP lisansına sahip olması zorunlu. Bunun için 1.500 saatlik uçuş tecrübesi gerekiyor, bu da yeni mezunların en az 1-2 yılını alıyor.
Maaş artışları çözüm olur mu?
Birçok havayolu şirketi, maaşları yükselterek pilot adaylarını teşvik etmeye çalışıyor. Bölgesel havayollarında uzun yıllar düşük seviyede kalan maaşlar, son dönemde rekor düzeye çıktı. Şirketler ayrıca imza primleri, bonuslar ve daha esnek çalışma programlarıyla pilotları elde tutmaya çalışıyor. Ancak bu maliyetlerin yolcu bilet fiyatlarına yansıdığı da belirtiliyor.
Emeklilik yaşının artırılması tartışılıyor
Uluslararası Sivil Havacılık Örgütü (ICAO), pilotlar için zorunlu emeklilik yaşını önce 60’tan 65’e çıkarmıştı. ABD’de bazı siyasetçiler ve uzmanlar bu sınırın 67’ye yükseltilmesini savunuyor. Ancak sendikalar bu öneriye mesafeli. Uzman Dan Bubb, bilimsel verilerin pilotların 67 yaşına kadar görev yapabileceğini gösterdiğini söylüyor.
Yapay zeka çözüm olabilir mi?
Havacılıkta otomasyonun artışı gündemde olsa da uzmanlara göre yakın gelecekte kokpitlerde insan pilotların yerini tamamen yapay zeka almayacak. Yapay zeka daha çok yakıt verimliliği ve operasyonel süreçlerde destek sağlayacak.
Uzmanlar, mevcut açığın 2030’dan sonra dengelenmesini bekliyor. Ancak önümüzdeki yıllarda havayolu şirketlerinin, eğitim yatırımlarını artırmadan ve planlamalarını uzun vadeli yapmadan pilot sıkıntısının üstesinden gelmeleri zor görünüyor.
Skandallar peş peşe: Pilotlar tekrar gündemde!
Finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.