| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 73,10 | 0,90 | 380.120.000.000,00 |
| ALBRK | 8,60 | 0,82 | 21.500.000.000,00 |
| GARAN | 134,50 | 1,05 | 564.900.000.000,00 |
| ICBCT | 16,74 | 0,72 | 14.396.400.000,00 |
| ISCTR | 13,53 | -0,22 | 338.250.000.000,00 |
| SKBNK | 5,63 | -4,74 | 14.075.000.000,00 |
| TSKB | 10,89 | 0,37 | 30.492.000.000,00 |
| VAKBN | 34,08 | -0,81 | 337.934.605.503,84 |
| YKBNK | 36,84 | 0,71 | 311.189.369.302,56 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.

İngiltere, yüksek vize maliyetleri ve sıkı göç politikaları nedeniyle küresel yetenek çekme yarışında geride kaldığı yönündeki eleştirilerin ardından Global Talent vizesi kapsamında önemli bir değişikliğe gitti. Yeni düzenlemeyle birlikte ilk kez ticari araştırma şirketleri de hızlı vize sürecinde yabancı araştırmacılara destek verebilecek.
100'ü aşkın şirket sisteme dahil edildi
Daha önce ağırlıklı olarak üniversiteler, akademik kurumlar ve bağımsız araştırma merkezleri üzerinden yürütülen Global Talent vizesi programı, artık araştırma ve geliştirme faaliyetleri yürüten 100'den fazla özel sektör şirketini de kapsıyor.
Onaylı kuruluşlar listesinde ilaç devi AstraZeneca ile otomotiv üreticisi Jaguar Land Rover'ın yanı sıra yapay zekâ, kuantum teknolojileri, biyoteknoloji, plastik, yaratıcı endüstriler ve ileri üretim alanlarında faaliyet gösteren çok sayıda şirket yer alıyor.
Added Value Solutions, Denroy Plastics ve Ffilm Cymru gibi büyüme potansiyeli yüksek daha küçük ölçekli firmalar da yeni uygulamadan yararlanabilecek.
Bu kapsamda şirketler, uygun araştırma projelerinde görev alacak yabancı bilim insanları ve mühendislerin Global Talent vizesi başvurularına destek verebilecek.
Ancak düzenleme, şirket çalışanlarının doğrudan vize alacağı anlamına gelmiyor. Başvuru sahiplerinin ilgili araştırma alanında gerekli niteliklere sahip olması ve uygun proje, fon veya görev kapsamında desteklenmesi şartı aranacak.
Üniversite dışındaki kariyer fırsatları genişliyor
Yeni sistem, yabancı araştırmacıların yalnızca üniversite ve araştırma enstitülerinde değil, özel sektör bünyesindeki araştırma şirketlerinde de daha kolay görev alabilmesinin önünü açacak.
İngiltere yönetimi, bu değişiklikle yapay zekâ, temiz enerji, yaşam bilimleri, ilaç, kuantum bilişim, ileri otomotiv teknolojileri ve mühendislik gibi stratejik alanlardaki uzman açığını kapatmayı hedefliyor.
Global Talent vizesiyle ülkeye gelen araştırmacılar, onaylı bir şirkette çalıştıktan sonra farklı bir kuruma geçebilecek, gerekli şartları sağlamaları halinde ise kendi şirketlerini kurabilecek.
Bu yapı, vize sahiplerini uzun süre tek bir işverene bağlı kalmaya zorlayan diğer çalışma izni modellerine kıyasla daha esnek bir çalışma ortamı sunuyor.
İngiltere hükümeti, dünyanın önde gelen araştırmacılarının ülkeye kazandırılmasının yalnızca yabancı iş gücünü artırmayacağını, aynı zamanda yeni araştırma projeleri ile nitelikli yerel istihdama da katkı sağlayacağını belirtiyor.
Beş yıla kadar vize verilebiliyor
Global Talent vizesi; bilim, tıp, mühendislik, sosyal bilimler, beşerî bilimler, sanat ve dijital teknoloji alanlarında lider konumda bulunan veya gelecekte lider olma potansiyeli taşıyan kişilere veriliyor.
Başvuru sahibinin tercihine göre beş yıla kadar düzenlenebilen vize, gerekli şartların devam etmesi halinde süre sonunda uzatılabiliyor.
Araştırmacılar çalışan, serbest meslek sahibi ya da şirket yöneticisi olarak faaliyet gösterebilirken, iş değişikliği veya görevden ayrılma durumunda göç idaresine ayrıca bildirim yapılması gerekmiyor.
Vize sahipleri, uygunluk şartlarını taşıyan eş ve çocuklarını da İngiltere'ye götürebiliyor. Araştırma ve akademik başvurularda İngilizce dil yeterliliği ya da belirli bir asgari maaş şartı aranmıyor.
Uygun akademik görev, bireysel araştırma bursu veya onaylı araştırma fonuna sahip başvurular hızlı değerlendirme kapsamına alınabiliyor. Bu başvurularda destek kararının yaklaşık iki hafta içinde verilmesi hedeflenirken, İngiltere dışından yapılan vize başvuruları ise çoğunlukla üç hafta içinde sonuçlanıyor.
Başvuru maliyetleri dikkat çekiyor
Global Talent vizesi, maaş ve dil şartı açısından avantaj sağlasa da başvuru süreci belirli maliyetler içeriyor.
Toplam vize başvuru ücreti 766 sterlin olarak uygulanıyor. Destek onayı gerektiren başvurularda bunun 561 sterlini destek aşamasında, 205 sterlini ise vize başvurusunda ödeniyor.
Başvuru sahipleri ayrıca yıllık kişi başına 1.035 sterlin sağlık hizmetleri katkı payı ödemekle yükümlü bulunuyor.
Eş ve çocuklar için de ayrı vize ile sağlık katkı payı alındığından, ailesiyle birlikte beş yıllık vize başvurusu yapan bir araştırmacının toplam maliyeti birkaç bin sterline ulaşabiliyor.
Buna karşın uygun şartları sağlayan vize sahipleri, üç yılın ardından süresiz oturum izni için başvuru hakkı elde edebiliyor. Araştırma amacıyla İngiltere dışında geçirilen belirli süreler de kalıcı oturum hesabına dahil edilebiliyor.
Küresel uzman rekabeti hız kazanıyor
İngiltere'nin attığı bu adımın arkasında, yapay zekâ, kuantum teknolojileri, biyoteknoloji ve temiz enerji gibi alanlarda sınırlı sayıdaki üst düzey uzmanı çekmek için ülkeler arasında giderek artan rekabet yer alıyor.
Teknoloji ve araştırma şirketleri uzun süredir yüksek vize maliyetleri ile katı göç kurallarının İngiltere'yi ABD, Kanada ve Avrupa'daki rakiplerine kıyasla dezavantajlı konuma düşürdüğünü dile getiriyordu.
Yeni düzenleme sayesinde araştırma odaklı şirketlerin vize destek sürecine doğrudan katılması, işe alım süreçlerini hızlandırabilecek ve uluslararası uzmanların özel sektöre geçişini kolaylaştırabilecek.
Global Talent vizesi kapsamında bugüne kadar 130'dan fazla ülkeden 12 bin 500'ün üzerinde araştırmacının İngiltere'de kariyerine devam etmesine destek sağlandı. Sisteme yeni şirketlerin eklenmesiyle bu sayının daha da artması beklenirken, uygulamanın başarısı şirketlerin açacağı pozisyonlara ve adayların destek kriterlerini karşılayabilmesine bağlı olacak.
Karadağ kapıları kapatıyor: Vize dönemi başlıyor
ABD, yabancı öğrenci vizelerinde sabit süre uygulamasına geçiyor
Türk vatandaşlar için kritik gelişme! İngiltere “altın vize”yi geri getiriyor
Guterres: İki devletli çözüme verilen destek sözlerin ötesine geçmelidir
AB'den Rusya yaptırımları kararı: 3 binden fazla kişi ve kuruluşa 36 ay uzatma
MASAK'tan BM listesine giren kişi ve kuruluşlar için yeni tedbir
Erdoğan'dan İran gerilimi açıklaması: Bir an önce çözüm için çalışıyoruz
İran'ın Keşm Adası yakınlarında patlama sesi duyuldu
Enver Altaylı, Kaşif Kozinoğlu'nun ölümü soruşturmasında tutuklandı
Zelenskiy, Rusya ile savaşın kış gelmeden önce sona erdirilmesi gerektiğini söyledi
Kral Selman: Husiler'in Mekke'yi hedef alma girişimi alçakça bir suç"
Trump: Erdoğan çetin biri, onunla uğraşmayın
finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.