| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 66,75 | -1,84 | 347.100.000.000,00 |
| ALBRK | 8,57 | -2,39 | 21.425.000.000,00 |
| GARAN | 131,60 | -1,72 | 552.720.000.000,00 |
| HALKB | 42,36 | -2,40 | 304.347.197.859,12 |
| ICBCT | 14,20 | -2,87 | 12.212.000.000,00 |
| ISCTR | 12,87 | -1,76 | 321.750.000.000,00 |
| SKBNK | 4,92 | -3,53 | 12.300.000.000,00 |
| TSKB | 9,43 | -2,98 | 26.404.000.000,00 |
| VAKBN | 32,86 | -3,58 | 325.837.181.245,78 |
| YKBNK | 35,70 | -1,65 | 301.559.730.838,80 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.

Meclis Plan ve Bütçe Komisyonu’nda alt komisyonun üzerinde çalışmalarını sürdürdüğü Torba Yasa’daki memur düzenlemesiyle imamların özlük haklarına düzenleme yapıldı. Buna göre imamların sabah ve yatsı namazlarında mesai ücretini almaları, haftada iki gün izin kullanmalarının da önü açılacak. Torba Yasa’da memurlara getirilen ‘Toplu görüşme primi, sözleşmelilere eş yardımı, sözleşmeli personelin maaşında alınan Damga Vergisi’nin kaldırılması ve KİT’lerdeki ek ödeme sorununun giderilmesi, hafta sonu ve tatillerde izin alınması uygulamasının kaldırılması’ uygulamasından imamlar da etkilenecek. Yine bu düzenlemeye paralel olarak yürürlükteki çalışma yönetmeliğinin 141. maddesinde yapılacak düzenlemeyle, imamların izinleri yanında, fazla çalışma mesaileri de ücretlendirilecek. İmam ve hatipler normal mesai saati dışında yer alan sabah ve akşam namazları, ezanları, bayram namazları ve hafta sonu çalışmalarında ücret almıyorlardı.
İZİNLERE YENİ DÜZENLEME
Memur-Sen’e bağlı Diyanet -Sen Genel Başkanı Mehmet Bayraktutar, Torba Yasa’daki düzenlemeden memurların da etkileneceğini ve yasanın çıkması için umutlu bir bekleyiş içinde olacaklarını söyledi. Bayraktutar şunları kaydetti: “Kanun teklifi, bizim taleplerimiz içinde ve mutabakat metninde yer alan birçok hususu içeriyor. Torba Yasa’da yer alan, hafta sonu ve tatillerde izin alınması uygulamasının kaldırılması din görevlileri açısından da mutluluk verici. Sendika olarak din hizmetleri sınıfında çalışanların izin kullanma hakkına yönelik düzenlemelerin yapılmasından sonra din görevlilerinin de izin kullanacağını ve özel günlerde mecburi görev yapıldığında mesai ücreti verilmesinin toplu sözleşmeyle gerçekleşeceğine inanıyoruz. Torba Yasa’yla bunun gerçekleşme imkanı bulacağını ümit ediyorum.”
Star
yıllardır bizlere yapılan haksızlıklara artık bi son verilmeli,bizler sabah nazınıda yatsı namazınıda allah rızası için kılarız,kıldırırız amma c.tesi pazar bayram izinlerınde haksızlık yapılıyodu ÖYLE ARKADAŞLAR VARKİ 5-6 ay hiç izin kullanamıyo görevinin başından ayrılamıyo el insaf ER YADA GEÇ HAK YERİNİ BUYLACAKTIR
Üzümlerde pestisit alarmı! Tonlarca ürün sınırdan çevrildi
Erdoğan'dan '38 bin sağlıkçı alınacak' müjdesi
Kripto vurguncusu yakalanmıştı! Eşinin 9 aracına el konuldu
Sadece trilyon dolarlık fonu yönetmiyor, CEO'ları da sorguya çekiyor
Vali Gül: Dere yatağındaki yapılar yıkılacak
Etimesgut Belediyesi soruşturmasında 7 tutuklama!
Önce uzaylılar, sonra ölümsüzlük! İşte Baba Vanga’nın kehanet listesi
Milyarderlere vergi korkusu! Kaliforniya’dan kaçıyorlar
Daha 5 gün olmuştu! Trump’ın yeni sözcüsü görevden alındı
finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.