Burgan Bank'tan çalışanlarına seçim özgürlüğü getiren esnek yan haklar uygulaması: bflex

Burgan Bank, uygulamaya aldığı esnek yan haklar programı bflex ile çalışan deneyimini kişiselleştiren yeni bir dönem başlatıyor. Çalışanların ihtiyaçlarına göre yan haklarını şekillendirebildiği ve bütçelerini dijital platform üzerinden yönetebileceği bflex, farklı öncelik ve beklentilere göre çözümler sunuyor. “Burgan Seninle” işveren markasının 7. yılını bflex ile kutlayan banka, çalışan bağlılığı ve memnuniyetini artırmayı hedeflerken, işveren markasını da güçlendiriyor.

Burgan Bank, yeni hayata geçirdiği esnek yan hak programı bflex ile insan kaynakları süreçlerinde önemli bir dönüşüm başlattı. bflex, Burgan Bank’ın çalışan odaklı yaklaşımını güçlendiren önemli bir yenilik olarak öne çıkıyor. Türkiye’de yalnızca sınırlı sayıda bankada bulunan bu model, çalışanlara dinlendiklerini ve değer verildiğini daha da güçlü şekilde yaşatmayı hedefliyor.

İnsan kaynakları alanındaki bu dönüşüm, çalışanların iş-yaşam dengesi, finansal güvence ve kişisel gelişim gibi kritik ihtiyaçlarına doğrudan katkı sağlıyor. Program, çalışanlara yalnızca seçim özgürlüğü tanımakla kalmıyor; kullanılmayan hakların yerine yaşamlarına daha uygun hakları tercih edebilme imkânı da sunuyor. Böylece her çalışan, kendi ihtiyaçlarına göre en uygun yan hak kombinasyonunu oluşturuyor.Tanımlanan bütçeler tamamen dijital bir platform üzerinden yönetiliyor ve çalışanların yan hak paketlerinin toplam tutarı konusunda farkındalık kazanmalarına yardımcı oluyor. Burgan Bank’ın bu yaklaşımı, yetenekleri elde tutma stratejisine katkı sağlarken aynı zamanda işveren markasının sürdürülebilir biçimde güçlenmesine de hizmet ediyor.

“Esnek yan hak programı bflex ile insan kaynaklarında yeni bir kültür inşa ediyoruz”

Esnek yan haklar programı ile insan kaynakları yaklaşımında yeni bir kültür inşa ettiklerini belirten Burgan Bank Çalışan Deneyimi Genel Müdür Yardımcısı Levent Ergin, şu değerlendirmede bulundu:

“İş-yaşam dengesini güçlendiren ve çalışanlarımıza daha fazla esneklik tanıyan uygulamaların hayata geçirilmesi önceliğimiz. Bu yaklaşımla, çalışanlarımızın değişen beklentilerini karşılayan, farklı yaşam tarzlarına ve önceliklerine hitap eden yeni bir programı hayata geçirdik. bflex olarak markaladığımız programda, yan haklar yaklaşımını baştan sona esneklik ve kişiselleştirme ekseninde yeniden tanımlıyoruz. bflex’le çalışanlarımıza teknolojiden, giyime, sağlıktan, kişisel bakıma, tatilden kültür sanata kadar birçok farklı alanı kapsayan zengin bir yan hak alternatifleri sunuyoruz. Çalışanlarımızın sosyal hayatlarına da dokunan bu yeni haklar arasında evcil hayvanları için Pati Sigortası da yer alıyor. Çalışanlarımız ihtiyaçlarına ve önceliklerine göre seçim yaparak kendi yan hak paketlerini oluşturabiliyor. Bu yeni modelin çalışanlarımızın iş-yaşam dengesini destekleyecek ve finansal güvence açısından onlara değer katacak. Çalışanlarımızın sesini dinlediğimizi ve onlara değer verdiğimizi gösteren bflex ayrıca, Burgan Bank’ın çalışanlar arasında tercih edilen kurumlar arasındaki konumunu daha da güçlendirecek.”