| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 67,35 | -2,04 | 350.220.000.000,00 |
| ALBRK | 8,79 | -0,11 | 21.975.000.000,00 |
| GARAN | 130,60 | -0,53 | 548.520.000.000,00 |
| HALKB | 43,24 | -1,50 | 310.669.802.536,08 |
| ICBCT | 14,86 | -2,49 | 12.779.600.000,00 |
| ISCTR | 13,04 | -0,08 | 326.000.000.000,00 |
| SKBNK | 5,17 | -0,39 | 12.925.000.000,00 |
| TSKB | 9,88 | -0,50 | 27.664.000.000,00 |
| VAKBN | 34,26 | -0,41 | 339.719.471.377,98 |
| YKBNK | 35,96 | -1,26 | 303.755.964.172,64 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.

Başbakan Recep Tayyip Erdoğan'ın sözleşmeli personelin kadroya alınması için verdiği talimat yerine getiriliyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Bakan Faruk Çelik, sözleşmeli personelin 30 Haziran'a kadar kadroya alacaklarını açıkladı.
Şanlıurfa'da Güneydoğu Tv ve Kanal Urfanın ortak yayınına katılan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, sözleşmeli personeli 30 Haziran'a kadar kadroya alacaklarını bunun için bazı hukukî değişikliklerin yapılması gerektiğini söyledi.
Bakan Çelik, “Bununla ilgili taraflarla görüşüyoruz. Ama bu dönemde bunun olacağını ifade edebilirim. Tarih olarak da 2013 yılı haziran ayı sonuna kadar bu iş biter” ifadelerini kullandı.
Sözleşmeli personeli kadroya almadan önce devletin personel sistemiyle ilgili hukukî düzenlemelerin yapılması gerektiğini anlatan Bakan Çelik, 1960-70'lerin başında çıkan 657 Sayılı Devlet Memurluğu Kanunu'nun 657 fazla değiştiğine dikkat çekti.
Bakan Çelik, “Yasa değiştirilmekten parçalı bulutlu hale gelmiş. 4A'lar, 4B'ler, 4C'ler, sözleşmeliler, işçiler, sözleşmeli işçiler bir sürü pozisyonda çalışan var. Bu durumda devlet personel sistemimizi mutlak surette yenilememiz gerekiyor. Bunun için bunun tarafları ile bir bir görüşüyoruz” diye konuştu.
Sözleşmelilerin kadroya alınmasından sonra boşalacak sözleşmeli kadrosuna yeni sözleşmelilerin alınmasına sıcak bakmadığını vurgulayan Çelik şöyle devam etti; “Birbirini doğur sistemi ortadan kaldırmak zorundayız. Bugün sözleşmeliler kadroya geçmek için kapıları aşındırıyor. Yarın bunların yerine yenilerini alırsak benzeri bir durumu tekrar yaşayacağız. Bu sistemin sona erdirilmesi lazım’’ dedi.
Selde suya gömülen araçlar hakkında uzmanlardan uyarılar!
Yenidoğan çetesi davasında 2 doktor tahliye edildi
Valilik açıkladı: İstanbul'da 15 Ekim'de okullar tatil edildi
Kapıkule'nin kuzeyine yeni ortak sınır kapısı planı
Erdoğan başkanlığındaki YİK toplantısı Külliye'de gerçekleştirildi
Ukrayna Rusya'nın iki petrol rafinerisine İHA saldırısı düzenledi
5 bin kişi hastaneye başvurmuştu! Tokat Valiliği'nden içme suyu açıklaması
Feribot seferlerine olumsuz hava engeli
Almanya'da obeziteyle mücadele atağı: Şekerli içeceklere vergi
finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.