| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 73,05 | -0,61 | 379.860.000.000,00 |
| ALBRK | 8,13 | 0,37 | 20.325.000.000,00 |
| GARAN | 148,10 | -1,07 | 622.020.000.000,00 |
| HALKB | 39,26 | 1,87 | 282.074.385.928,92 |
| ICBCT | 13,38 | 2,14 | 11.506.800.000,00 |
| ISCTR | 14,32 | -0,42 | 357.999.570.400,00 |
| SKBNK | 7,78 | 0,00 | 19.450.000.000,00 |
| TSKB | 13,01 | 1,32 | 36.428.000.000,00 |
| VAKBN | 32,58 | 2,84 | 323.060.723.219,34 |
| YKBNK | 37,88 | -0,63 | 319.974.302.637,92 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.

ABD Gizli Servisi“nin 2028 başkanlık seçimleri ve Los Angeles'ta düzenlenecek Olimpiyatlar öncesinde artan güvenlik ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla tarihindeki en kapsamlı işe alım planlarından birini hayata geçirmeye hazırlandığı belirtildi.
The Washington Post gazetesinin haberine göre, yetkililer, Gizli Servis Yardımcı Direktörü Matthew Quinn liderliğinde yürütülecek plan kapsamında 2028'e kadar 4 bin yeni çalışan istihdam edilmesinin hedeflendiğini aktardı.
Böylece mevcut kadronun yaklaşık yüzde 20 büyütülmesiyle kurumun personel sayısının ilk kez 10 binin üzerine çıkarılacağını kaydeden yetkililer, plan kapsamında özel ajan sayısının yaklaşık 3 bin 500'den 5 bine çıkarılması, yüzlerce yeni memur işe alınarak toplam sayının 2 bine yaklaştırılması ve destek personelinin artırılmasının amaçlandığını belirtti.
Yetkililer, söz konusu planın beklenen emekliliklerin yerini doldurmanın yanı sıra, son yıllarda artan iş yükü, deneyimli personel kaybı ve aralıksız operasyon temposuna karşı kurumu güçlendirmeyi amaçladığını ifade etti.
2028'in başkanlık seçimleri ve Los Angeles Olimpiyatları gibi etkenler nedeniyle "zor bir yıl" olabileceğini değerlendiren yetkililer, hayata geçirilmesi planlanan personel artışının çalışma saatlerinin kısaltılması, uzun süreli seyahat yükünün azaltılması ve yaşam kalitesinin iyileştirilmesine olanak sağlamasının öngörüldüğünü kaydetti.
Öte yandan, kurumun bazı eski yetkilileri, personel artışını hedefleyen bu planın hedefe ulaşıp ulaşamayacağını sorguluyor.
Planın önünde engeller bulunduğuna dikkati çeken eski yetkililer, nitelikli aday eksikliği, özellikle ABD Göçmenlik ve Gümrük Muhafaza Dairesine (ICE) alınan kolluk kuvvetleriyle artan rekabet ile uzun süren işe alım ve eğitim süreçlerini başlıca zorluklar arasında gösteriyor.
Gizli Servis, daha önce 2025'e kadar 10 bin personel hedefi koymuş ancak liderlik değişimleri, Kovid-19 salgını ve kurumsal sorunlar nedeniyle bu hedefe ulaşamamıştı. Federal kolluk kuvvetleri arasında en büyük mali teşviklerden bazılarını sunan Gizli Servis, işe alım ve mevcut personeli elde tutma hedeflerinin gerisinde kalmıştı.
ABD müdahalesi Venezuela petrolünü nasıl etkileyecek?
Çin'den ABD'ye, Maduro ve eşini derhal serbest bırakma çağrısı
ABD’nin Maduro operasyonu 40 can aldı
Bahçeli: Maduro’ya yönelik müdahale tanıdık bir ABD komplosudur
Machado’dan ABD müdahalesine destek: İktidara hazırız
ABD Adalet Bakanlığı Maduro ve eşine yönelik suçlamaları yayımladı
Şimşek'ten enflasyon değerlendirmesi!
Özel okullarda eğitim için tavan zam oranları belli oldu
TÜİK açıkladı: Fiyatı en çok düşen ve artan ürünler belli oldu
Erdoğan'dan 'Halkbank'ın ABD'deki davasına ilişkin açıklama!
ÖSYM duyurdu: 2026-MSÜ başvuruları başladı
Ekonomi yönetimi Külliye’de toplandı
İşte meslek meslek yeni memur maaşları
Dünya Ekonomik Forumu’ndan Kıvanç Zaimler’e küresel liderlik görevi
Rakamlar belli oldu! İşte memur ve emeklinin zammı
Finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.