| Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
|---|---|---|---|
| AKBNK | 67,35 | -2,04 | 350.220.000.000,00 |
| ALBRK | 8,79 | -0,11 | 21.975.000.000,00 |
| GARAN | 130,50 | -0,61 | 548.100.000.000,00 |
| HALKB | 43,24 | -1,50 | 310.669.802.536,08 |
| ICBCT | 14,86 | -2,49 | 12.779.600.000,00 |
| ISCTR | 13,04 | -0,08 | 326.000.000.000,00 |
| SKBNK | 5,17 | -0,39 | 12.925.000.000,00 |
| TSKB | 9,88 | -0,50 | 27.664.000.000,00 |
| VAKBN | 34,26 | -0,41 | 339.719.471.377,98 |
| YKBNK | 35,96 | -1,26 | 303.755.964.172,64 |
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.

Öneriye göre işçiler, sözleşme imzalanana kadar zam değil, zam avansı alacak.
Toplu İş İlişkileri Kanunu (TİİK) çıkmadığı için toplu sözleşme yapamayan, bu nedenle de aylardır zam alamayan 300 bin işçi ile sözleşmeleri birkaç ay içinde bitince aynı kaderi paylaşacak olan 300 bin işçiye işçiye İETT umudu doğdu.
Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan, İstanbul Büyükşehir Belediyesi'nde çalışan ve zamları TİİK'na takılan 7 bin 500 işçiye, İETT işçileri için yapılan sözleşmeyi uygulayıp zam vermeyi başardıklarını söyledi. Aynı modelin Türkiye genelinde zam alamayan 300 bin sendikalı işçiye uygulanabileceğini belirten Arslan, yasanın gecikmesi halinde zammı tehlikeye girecek geri kalan 300 bin işçinin de bu sistemden yararlanabileceğini, böylece toplamda 600 bin sendikalı işçisinin zam sorununun "avans" yoluyla giderilebileceğini söyledi. İşte Mahmut Arslan'ın 7 bin 500 belediye işçisine zam yolunu açan yöntemi:
Önce yasa engeline takıldılar
İETT ve İstanbul Büyükşehir Belediyesi'nde örgütlü Hak-İş'e bağlı Hizmet İş Sendikası her iki işyeriyle de ayrı ayrı sözleşme imzalamak için Kasım 2011'de masaya oturdu. İETT yönetimiyle sendika arasında bu tarihte anlaşma oldu, sözleşme imzalandı. İşçiler zammı aldı. Ancak Büyükşehir Belediyesi işçileri ile işveren arasında anlaşmazlık çıktı. Anlaşmazlık yargıya taşındı. Bu süre içerisinde Çalışma Bakanlığı toplu sözleşmelere geçici izin veren süreyi uzatmayınca belediye işçileri diğer 600 bin işçi gibi "yasa" engeline takıldı.
Başkan Topbaş çözdü
Bunun üzerine Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan, İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanı Kadir Topbaş'la görüşüp, İETT sözleşmesinin aynısını belediye işçileri için de uygulanması için yardım istedi. Başkan Topbaş bu öneriyi belediye meclisine sundu. Meclis karar alınca 7 bin 500 belediye işçisi, İETT'de imzalanan sözleşmenin aynı haklarından yararlanma imkanına kavuştu.
Gelecek zamdan düşülecek
Başkan Mahmut Arslan'ın verdiği bilgilere göre, yapılan anlaşmada işçilere verilen zam "avans" sayıldı. Bu nedenle, TİİK tasarısı yasalaşıp belediye işçileri sözleşme yapma yetkisini alıp yeniden sözleşme masasına oturduğunda belediye işçilerine verilen avans yeni sözleşmeden doğan haklardan düşülecek. Böylece işçiler ya aynı zammı ya da daha yukarıda bir zammı alabilecekler.
Bakan Çelik'e iletildi
Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan, sistemin, halen zam alamayan işçilere uygulanabileceğini, bu konuda destek almak için öneriyi Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik de dahil olmak üzere işçi ve işveren sendikalarına ilettiklerini söyledi. "Belediyede toplu sözleşme yapamadık ama işçilerimize zammı aldık" diyen Arslan, fikir birliğine varılması ve ortak anlayışta buluşulması halinde zam bekleyen tüm sendikalı işçilere "avans zam" verilebileceğini söyledi.
AB, Husilerden Taiz'e insani yardım girişine izin vermelerini istedi
Zelenskiy’den ABD’ye sitem: Güçlü bir ortağımızı kaybediyoruz
İstanbul’da hava koşulları uçuşları aksattı
Yalova ve Kocaeli'de eğitime bir gün ara verildi
İstanbul'da bastığı su birikintisinden elektrik akımına kapılan çocuk hayatını kaybetti
Fon düzenlemesi komisyondan geçti
Antalya Demre'de sağanak sele neden oldu: Araçlar mahsur kaldı
Sağanak yağışın bilançosu: 1277 su baskını, 47 mahsur kalma olayı yaşandı
Fon soruşturmasında 109 isim! Tam liste ortaya çıktı
finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.