Hangi sektör ne kadar maaş veriyor?

1 / 17

---

Bankacılıkta İş Bankası, Odeabank, Vakıfbank, Garanti; otomotivde Renault, Otokar, BMC; hazır giyimde LC Waikiki, DeFacto ve lnditex... Bu şirketlerin ortak özelliği çalışanlarına sektör ortalamasının üzerinde ücret ödemesi... 11 sektörde yapılan "Ücret Liderleri 2016" araştırmasına göre bu şirketler yetenekli iş gücünü çekmek için yüksek ücret stratejisini benimsiyor. Yine de eskisi gibi sektör ortalamasının yüzde 50-70 üzerine çıkmayıp yüzde 20-30 bandında kalmaları dikkat çekici...

Geçen yıl ücretler açısından hiç de iyi geçmedi. Şirketler, çalışanlarına ortalama yüzde 7,8 zam yaparken, döviz kurlarındaki artış ücretlerin reel olarak yüzde 30 değer kaybetmesine yol açtı. 2016'da ise ücretlerdeki büyük kaybın telafi edilmesi beklenmiyor. Son 8 yıldır olduğu gibi bu yıl da şirketlerin ücret ve zam politikalarında büyük değişiklikler yok.

Mercer'dan Hay Group'a kadar dünyanın en büyük ücret araştırma şirketleri, 20l6'da Türkiye'de ücretlerde ortalama yüzde 8-9 bandında artış öngörüyor. Mercer Türkiye Genel Müdürü Dinçer Güleyin, geçen yıl ücretlerin yüzde 30 değer kaybetmesine karşın 20l6'da bu durumun telafi edilmeyeceğini belirtiyor. Güleyin, "20l6'da Türkiye'de ücret artışının yüzde 8 seviyesinde olmasını bekliyoruz" diye konuşuyor.

Hay Group, Towers Watson ve Poyraz'm ücret araştırmaları da döviz kurlarındaki artışın 20l6'da ücretlere yansımayacağını gösteriyor. Hay Group, 20l6'da Türkiye'deki şirketlerin ücret artış bütçelerinin yüzde 9 seviyesinde olacağını öngörürken Poyraz, yüzde 8-9 bandında zam bekliyor.

Özetle bu yıl birçok şirkette yüksek ücret artışları yapmak mümkün olmayacak gibi gözüküyor. En iyi performanslı beyaz yakalılar bile maksimum yüzde 12 zam alabilecek. Reel ücretlerin hızla değer kaybedip eridiği bir ortamda Türkiye'de en yüksek maaşı ödeyen şirketleri araştırdık. İşte Türkiye'de ve dünyada ortalamanın üzerinde maaş veren, sektörlerinin ücret liderleri olan şirketler...